“哈哈哈哈……”
这下子,大家笑的更加开心了——谁都不傻,在怎么可能听不出来张总是在跟大家伙儿开玩笑?
张起航也在笑,好不容易等大家伙儿的笑声收了起来,张起航这才说道:“好了,不开玩笑,我和老冯书记今天过来的目的,一个是看看大家,现在,看到大家在经过了这件事之后依然还坚守在工作岗位上,我就放心了!
所谓患难之时见真情,大家能够在公司遇到困难的时候依旧坚守岗位,那集团也不能对不起大家,我宣布,经过集团领导班子的集体讨论,所有在本月考评达到到B以及B以上考评的同志,本月将额外发放一笔奖金,具体的奖金发放方式随后会张贴出来,请大家注意观看。”
给客车集团的工人们发奖金是集团领导班子集体做出的决定。
在客车公司的总经理都被带走了的情况下,大家经过讨论,认为想要快速稳定住客车公司的人心,最好的办法就是给大家发一笔奖金。
但这笔奖金怎么发也有技巧,不能搞大水漫灌,经过讨论,最终的决定是考评达到了B的就可以领奖金,在华腾工业集团的考评体系中不存在C,B就是及格,也就是在本次的这个特别奖金发放当中,考评及格的就能拿到一笔特别的奖金。
这个奖金的数额也不固定,根据不同的考评结果,分别给与相当于本月收入8%至20%的奖励。而奖金之所以20%封顶,其实也是因为在生产方面没闹出多大的乱子。
可对于工人们来说,这感觉就截然不同了,大家的第一反应就是:大家好好工作,竟然还有额外的奖金?!
要说对集团这套考评体系最熟悉的,当然就属眼前的这些工人们了,现在听说只要考评达到了B就有奖金可拿,大家都高兴坏了,至于将有资格拿特别奖金的定在B,大家更不觉得公司的做法有什么不对的:你连个及格的B都没拿到,有什么资格要奖金?
看着欢呼起来的工人们,张起航先是和冯老爷子对视了一眼,这才转头对一直站在自己身旁的刘建峰说道:“小刘,你需要多长时间将产能恢复到一年前?”
刘建峰抿了抿嘴,说道:“6个月!”
“六个月?”张起航眉毛一扬,反问道:“你确定?”
刘建峰一脸自信的说道:“老板,我在您身边学习、熏陶了这些年,如果连这点把握都没有,那我怎么对的起您对我的培养?”
“好!很好!”张起航拍拍刘建峰的肩膀,沉声道:“如果伱能做到,那在我离开华腾集团之前,我努力帮你进入集团班子。”
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